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足球彩票常年引進（招聘）海內外優秀高層次人才
一、學校簡介
足球彩票的前身由浙江大學于1980年創辦。經過40年的建設，學校已發展成爲一所具有碩士、學士學位授予權和外國留學生、港澳台學生招生權的特色鮮明的應用型省屬本科高校。
学校有两个校区，小和山校区位于杭州市西湖区西溪湿地畔，校园土地面积1900余亩，建筑面积47万平方米；安吉校區位于拥有联合国人居奖美誉的竹乡安吉，土地面积800余亩，建筑面积16.5万平方米。学校下设14个二级学院、1个教学部；现有56个本科专业；拥有5个学术型硕士学位授权一级學科、5个硕士专业学位授权点。学校面向全国24个省（区、市）招生；现有全日制本科生、研究生17000余名；留学生2200余名。
学校是教育部确定的中德合作培养高等应用型人才试点院校、教育部首批实施“卓越工程师教育培养计划”高校、“国家级大学生创新创业训练计划”入选学校和“国家‘十三五’教育现代化推进工程——产教融合发展工程”建设高校。现有省级一流學科6个，省级“2011協同創新中心”1个，省级重点实验室3个，省级國際科技合作基地2个，省级工程实验室1个，省级人文社科研究基地2个，省级重点科技创新团队3个，省级高校高水平创新团队1个，省级高校创新团队1个，省级引进大院名校共建创新载体1个。国家级工程实践教育中心、国家级大学生校外实践教育基地和省级大学生校外实践教育基地、省级实验教学示范中心、省级人才培养模式创新实验区等20多个。国家级一流本科专业2个，国家级特色专业建设点3个，省级一流本科专业11个，省级“十三五”优势专业2个，省级“十三五”特色专业6个，省级重点建设专业9个，6个专业通过中国工程教育专业认证，2个专业通过德国ACQUIN高等教育认证。
学校拥有一支具有國際化视野、学术水平一流、师德师风高尚、梯队结构合理的优秀人才队伍。现有教职工1400余名，專任教師近1100名，高级職稱近500名；拥有享受国务院特殊津贴、全国优秀教师、国家百千万人才工程、国家有突出贡献的中青年专家、国家级知名专家、国家“万人计划”领军人才、教育部“新世纪优秀人才支持计划”、国家科技创新创业人才等国家级人才近20人，拥有省级知名专家、省“万人计划”、省高校“钱江学者”特聘教授、省突出贡献中青年专家、省优秀教师、省高校优秀教师、省高校教学名师、省“151人才工程”培养人员等100余人，拥有省高校中青年學科带头人近40人。
为建设特色鲜明的高水平现代化应用型大学，高质量地实现“人才强校”战略目标，大力推进海内外高层次人才引进工作，加强師資队伍建设，现面向海内外常年引进（招聘）优秀高层次人才。
二、引才條件
坚持师德师风作为教师素质评价的第一标准，新引进人才须具有高尚的师德师风，较高的思想政治素质和职业道德、较强的教學科研水平、社会服務能力和良好的团队协作精神，身心健康。
三、崗位需求
崗位名稱 |
年齡上限 | 學曆/學位 | 職稱 | 专业/學科方向 | 其他條件 |
| 拔尖領軍人才 | *50周歲 | *研究生/博士 | *正高 | 機械工程、能源與環境工程、控制科學與工程、計算機應用技術、軟件工程、土木工程、化學工程與技術、生物工程、制漿造紙工程、環境科學與工程、輕化工程、數學、設計學等 | 院士、教育部長江學者獎勵計劃特聘教授、國家傑出青年基金獲得者、國家級知名專家、“萬人計劃”入選者、國家級有突出貢獻中青年專家、“新世紀百千萬人才工程”國家級人選、國家教學名師、中國科學院“百人計劃”入選者、國家重大科技計劃的首席科學家等可全職引進的國家級人選，年齡一般要求50周歲以下（院士除外）。 |
| 學科（团队）带头人与学术骨干 | 50周歲 | *研究生/博士 | 正高 | 机械设计制造及其自动化、车辆工程、能源与环境工程、化学工程与工艺、电气工程及其自动化、土木工程、轻化工程、信息与计算科学、服装与服饰设计、工业设计、计算机科学与技术、國際经济与贸易、生物工程、城乡规划、环境科学与工程、轻化工程等 | 主持国家自然科学基金等国家级项目；有较高学术造诣，获得省部级以上科学技术奖。有工程技术背景者、海外经历者，或符合条件的學科团队优先。 *藝術類放寬至碩士。 |
| 專任教師 | *35周歲 | *研究生/博士 | / | 机械工程、车辆工程、海洋工程、能源与环境系统工程、控制科学与工程、自动化、电气工程及其自动化、机器人工程、仪器科学与技术、建筑电气与智能、计算机科学与技术、软件工程、数字媒体技术、电子信息工程、通信工程、电子科学与技术、人工智能、城乡规划、建筑设计及其理论、土木工程、工程造价、市政工程、给排水科学与工程、生物工程、制药工程、化学工程与技术、材料科学与工程、食品科学与工程、基础化学、轻化工程、环境工程、设计学、艺术学理论、传播学(地域文化传承）、数字媒体艺术、风景园林学、服装表演、经济学、國際商务、管理科学与工程、汉语國際教育（商务汉语方向)、语言学及应用语言学、文艺学（文化学方向）、比较文学与世界文学、中国现当代文学、信息与计算科学、应用统计、应用物理、数据科学与大数据、德语、英语、法语、工业工程、马克思主义理论、思想道德修养与法律基础、高等教育学、比较教育学等 | 具有企業工程或海外留學背景優先。 *具有正高職稱者年龄可放宽至45周岁，并可适当放宽学历学位要求，具有副高職稱者年龄可放宽至40周歲。 |
| 雙師雙能型人才 | 40周歲 | 研究生/碩士及以上 | 高级職稱 | 理工類、外語類、管理類、文學類 | 具有行業職業資格證書；5年以上行業企業實踐經曆的産業領軍人才。 |
具體招聘崗位、需求專業和招聘條件詳見《足球彩票2020年度特殊專業技術崗位目錄》（附件1）。
四、應聘方式
优秀高层次人才实行常年招聘，随时接洽。应聘人员需要提供的材料包括：完整填写的《浙江科技学院应聘登记表》（附件2），身份证、户口本，各阶段学历学位证书（或国外学历学位认证书），職稱、职业资格等证书，留学归国人员证明，近5年代表性论文、著作、专利，以及其他科技成果获奖情况等佐证材料。
五、引進政策
1、拔尖領軍人才：工科类500万元以上，理科类200万元以上，人文社科类100万元以上的學科建设经费（含科研启动费）；享受150—500万元的综合补贴（含安家费）；年薪50-500万元（具体情况实行“一人一议”）。
2、學科团队或带头人：享受综合补贴100-200万元，提供學科建设费（含科研启动费）50-300万元（具体面议）。
3、專任教師（博士）：学术骨干享受综合补贴50-100万元，科研启动费10-25万元；优秀海内外博士（博士后）享受综合补贴30-60万元，科研启动费3-20万元。
符合條件的外埠引進的博士等人員享受1000-2000元/月，爲期2年的過渡期租房補貼；或租住校內單身教師公寓，或廉租套房（有校車接送）。
六、聯系方式
聯系地址：浙江省杭州市西湖區留和路318號足球彩票人事處（行政樓309室） 郵編：310023
聯系電話：宋老师 0571-85070153，陶老师 0571-85070282
電子郵件：rsc@zust.edu.cn
學校主頁：http://www.zust.edu.cn
序號 |
用人單位 |
郵箱 |
聯系人 |
聯系電話 |
1 |
機械與能源工程學院 |
jxxy@zust.edu.cn |
杜老師 |
0571-85070211 |
2 |
自動化與電氣工程學院 |
xdx@zust.edu.cn |
竹老師 |
0571-85070266 |
3 |
信息與電子工程學院 |
itee@zust.edu.cn |
施老師 |
0571-85070303 |
4 |
土木與建築工程學院 |
jgxy@zust.edu.cn |
胡老師 |
0571-85070518 |
5 |
生物與化學工程學院 |
shx@zust.edu.cn |
李老師 |
0571-85070370 |
6 |
環境與資源學院 |
hzxy@zust.edu.cn |
唐老師 |
0571-85070787 |
7 |
藝術設計學院/服裝學院 |
art@zust.edu.cn |
蔡老師 |
0571-85070553 |
8 |
經濟與管理學院 |
sem@zust.edu.cn |
周老師 |
0571-85070608 |
9 |
人文与國際教育学院 |
ies@zust.edu.cn |
房老師 |
0571-85070630 |
10 |
理學院/曙光大數據學院 |
lxy@zust.edu.cn |
王老師 |
0571-85070700 |
11 |
外國語學院/中德學院 |
wyx@zust.edu.cn |
葉老師 |
0571-85070667 |
12 |
中德工程師學院 |
lcw@zust.edu.cn |
鄭老師 |
0571-85070407 |
13 |
馬克思主義學院 |
dzg07@163.com |
黃老師 |
0571-85070808 |
14 |
體育部 |
tyb2018@zust.edu.cn |
李老師 |
0571-85070811 |
15 |
創新創業學院 |
cet@zust.edu.cn |
朱老師 |
0571-85070763 |
16 |
中德應用型大學研究院 |
王老師 |
0571-85070343 |
附件：
浙公网安备 33010602010616号